jobstriker

In den letzten zwei Monaten haben wir uns mit öffentlichen Meldungen zurückgehalten. Der Grund dafür ist, dass wir überwiegend an den unsichtbaren Komponenten unserer Produkte jobstriker und jobspreader gearbeitet haben. So wurden z.B. wichtige Schritte Unternommen, um den jobstriker weiter zu beschleunigen.  Der Austausch von Daten zwischen den Quellen (Webseiten ) und der Applikation (die Jobbörse bei Facebook) wurde komplett überarbeitet.

Weiterhin haben wir ein automatisiertes Error-Tracking entwickelt und eingeführt, so dass wir (zum Glück sehr seltene )Störungen sehr zeitnah entdecken und beheben können, bzw. unsere Kunden informieren, falls Übertragungsfehler z.B. durch einen unbemerkten Serverausfall beim Kunden verursacht wurden.

An dem äußeren Erscheinungsbild wurde kaum was gemacht. Wir hatten zwischen durch den Google+ Button integriert. Dieser wurde aber nach 2 Testwochen rausgenommen, da die Lade-Performance der jobstriker Applikation zu stark beeinflusst wurde. Das liegt an der Art und Weise, wie der Google+ Button aktuell die Informationen über die erfolgten Shares bezieht. Sobald Google eine optimierte Einbindung ermöglicht, werden die wir den Google+ Button einbauen.

Eine kleine Änderung gab es für die Facebook Like & Send Buttons. Hier wurde auf eine bessere Einbindungsmethode umgestellt, die zum schneller der Aufbau der Applikation beiträgt. Darüber hinaus sehen die Buttons neben einander einfach besser aus.

jobspreader

Im Fall von jobspreader Suchen wir stets nach neuen interessanten Echtzeit- bzw. Social Media Plattformen, die in unser Posting Netzwerk aufgenommen werden könnten. Im Moment testen wir noch ein paar potentielle Kandidaten. Je größer das jobspreader Netzwerk wird, desto anspruchsvoller die Verteilungsprozesse und Fehleranfälligkeit, da unterschiedliche Schnittstellen und Regelungen der Anbieter berücksichtigt werden müssen. Deswegen prüfen wir in der Regel mehrere Wochen, ob ein neuer Dienst tatsächlich integriert bleibt. Wir müssen jeweils sicher gehen, dass die zusätzlich erzielbare Reichweite tatsächlich den Aufwand, wie Traffic und Überwachung der Verteilung rechtfertigt. Einer der Kandidaten derzeit ist bebo.com

Auswertungsbereich

Im Auswertungsbereich, des jobstrikers und des jobspreaders wurde ein neuer Linienchart integriert. In dem Bereich der benutzerdefinierten Auswertung lassen sich so Trends für beliebige Zeiträume wesentlich besser ablesen, und zwar für einzelne Jobangebote, als auch für alle veröffentlichten bzw. verteilten Angebote zusammen.

jobtweet.de

Last but not least haben wir unsere Echtzeit Jobsuchmaschine jobtweet.de entscheidend aufgehübscht. Die Idee war, jobtweet.de an das Coporate Design von atenta heranzuführen. Das haben wir gemacht. Statt Salatgrün dominieren jetzt das atenta Rot und Grau die Seite. Das Logo, das uns schon länger genervt hat, wurde durch einen schlichten Schriftzug ersetzt.  Viele wichtige ist jedoch das verbesserte Lesbarkeit der Suchergebnisse. Hier haben wir auf lesbarere Schriftgrößen, angenehmere Farben und insgesamt lockereres Design gesetzt.  Wir hoffen, dass es den Nutzern genau so gut gefällt wie uns, und dass wir uns schon sehr bald über 100.000 Stellen aus DACH freuen können.

Für die nächsten Monate ist Großes geplant. Es wird mal wieder Zeit für Neues! Man darf gespannt sein, was wir uns da ausgedacht haben bzw. noch ausdenken werden.

Wie immer freuen wir uns über Kritik und Anregungen sowie Austausch über unsere Produkte und unsere Lieblingsthemen.