atenta - Social Web Stuff

Sykes

Tobias Kaercher — Thu, 17 Nov 2011 18:18:56 +0000

Der internationale Kommunikationsdienstleister Sykes ist eines der größten Outsourcing-Unternehmen in Deutschland. Er unterstützt seine Kunden unter anderem mit Lösungen für den technischen Support und Customer Care. Auf seinen deutschen Facebook-Pages hat Sykes offene Stellenangebote mit dem jobstriker als App integriert.

Der jobstriker auf einer der Sykes Facebook-Pages

Unilever

Tobias Kaercher — Tue, 01 Nov 2011 16:13:29 +0000

Unilever ist einer der weltweit größten Hersteller von Konsumgütern – von der Produktion von Nahrungsmitteln über Kosmetika, Körperpflege- bis hin zu Haushalts- und Textilpflegeprodukten. Für Unilever integrierten wir ein Blog auf deren Facebook-Page und übernahmen das Hosting weiterer Applikationen. Darüber hinaus gestalteten wir Twitter- und YouTube-Channel des UnileverTALENT-Teams neu.

YouTube, Twitter und das Talent-Blog auf der Unilever-Karrierepage.

PricewaterhouseCoopers (PwC)

Tobias Kaercher — Tue, 01 Nov 2011 15:31:44 +0000

PwC bietet branchenspezifische Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. Es gehört neben KPMG, Ernst & Young und Deloitte zu den sogenannten Big-Four. Um die Sichtbarkeit ihrer Stellenangebote online zu maximieren, hat PwC den jobspreader im Einsatz.

Thomas Biber IT Recruitment

Tobias Kaercher — Tue, 01 Nov 2011 15:16:45 +0000

Thomas Biber sucht für Unternehmen im Großkunden- und Mittelstandsbereich hochqualifizierte IT-Spezialisten aus dem SAP-Umfeld. Auf seiner Facebook-Page listet er offene Stellen mit dem jobstriker und liefert Unternehmensinformationen in einer Info-Applikation mit Unterseiten.

Die Facebook-Page von Thomas Biber mit der Facebook-Jobbörse und dem Infotab

Jobup AG

Tobias Kaercher — Wed, 19 Oct 2011 16:57:31 +0000

Die Jobup AG vereint die größten Jobportale der Schweiz unter einem Dach und bietet damit eine breite Abdeckung an Stellenangeboten. Auf der Facebook-Page von jobwinner.ch werden offene Stellen mit dem jobstriker angboten.

Der jobstriker bei jobwinner.ch

redtoo

Tobias Kaercher — Wed, 24 Aug 2011 13:31:27 +0000

Das IT-Dienstaleistungs- und Beratungsunternehmen redtoo hat über 20 Jahre Markterfahrung und beschäftigt rund 130 Mitarbeiter. Um sich mit den besten Talenten für die Zukunft zu rüsten, wirbt die redtoo AG mit dem jobstriker auf Facebook für offene Stellen.

Der jobstriker auf der redtoo-Facebookpage

ePunkt

Tobias Kaercher — Wed, 24 Aug 2011 13:07:03 +0000

ePunkt zählt zu den Top 10 der Personalberatungen in Österreich, unterhält dort Standorte in Linz, Wien und Graz und ist seit 2009 auch im deutschen Markt aktiv. Mit dem jobstriker unterstützt ePunkt sein Bewerbermarketing und pflegt seinen Kandidatenpool auf Facebook.

Der ePunkt-jobstriker auf Facebook

APM Personal GmbH

Tobias Kaercher — Wed, 24 Aug 2011 11:48:45 +0000

Die APM Personal GmbH ist ein Personaldienstleistungs-Unternehmen mit dem Schwerpunkt Zeitarbeit und Personalvermittlung. APM arbeitet für über 200 Mandanten aus dem Rhein-Main Gebiet und präsentiert deren offene Stellen mit dem jobstriker auf Facebook.

Der jobstriker auf der APM-Page bei Facebook

EJOT

Tobias Kaercher — Wed, 24 Aug 2011 11:16:06 +0000

Der Mittelständler EJOT ist eine führende Unternehmensgruppe im Bereich der Verbindungstechnik mit über 2100 Mitarbeitern. Auf seiner Facebook-Karrierepage werden offene Stellen mit dem jobstriker eingebunden.

Der jobstriker auf der EJOT-Facebookpage

Was ist passiert?! jobstriker, jobspreader, jobtweet.de

Alexander Fedossov — Thu, 21 Jul 2011 19:02:43 +0000

jobstriker

In den letzten zwei Monaten haben wir uns mit öffentlichen Meldungen zurückgehalten. Der Grund dafür ist, dass wir überwiegend an den unsichtbaren Komponenten unserer Produkte jobstriker und jobspreader gearbeitet haben. So wurden z.B. wichtige Schritte Unternommen, um den jobstriker weiter zu beschleunigen. Der Austausch von Daten zwischen den Quellen (Webseiten ) und der Applikation (die Jobbörse bei Facebook) wurde komplett überarbeitet.

Weiterhin haben wir ein automatisiertes Error-Tracking entwickelt und eingeführt, so dass wir (zum Glück sehr seltene )Störungen sehr zeitnah entdecken und beheben können, bzw. unsere Kunden informieren, falls Übertragungsfehler z.B. durch einen unbemerkten Serverausfall beim Kunden verursacht wurden.

An dem äußeren Erscheinungsbild wurde kaum was gemacht. Wir hatten zwischen durch den Google+ Button integriert. Dieser wurde aber nach 2 Testwochen rausgenommen, da die Lade-Performance der jobstriker Applikation zu stark beeinflusst wurde. Das liegt an der Art und Weise, wie der Google+ Button aktuell die Informationen über die erfolgten Shares bezieht. Sobald Google eine optimierte Einbindung ermöglicht, werden die wir den Google+ Button einbauen.

Eine kleine Änderung gab es für die Facebook Like & Send Buttons. Hier wurde auf eine bessere Einbindungsmethode umgestellt, die zum schneller der Aufbau der Applikation beiträgt. Darüber hinaus sehen die Buttons neben einander einfach besser aus.

jobspreader

Im Fall von jobspreader Suchen wir stets nach neuen interessanten Echtzeit- bzw. Social Media Plattformen, die in unser Posting Netzwerk aufgenommen werden könnten. Im Moment testen wir noch ein paar potentielle Kandidaten. Je größer das jobspreader Netzwerk wird, desto anspruchsvoller die Verteilungsprozesse und Fehleranfälligkeit, da unterschiedliche Schnittstellen und Regelungen der Anbieter berücksichtigt werden müssen. Deswegen prüfen wir in der Regel mehrere Wochen, ob ein neuer Dienst tatsächlich integriert bleibt. Wir müssen jeweils sicher gehen, dass die zusätzlich erzielbare Reichweite tatsächlich den Aufwand, wie Traffic und Überwachung der Verteilung rechtfertigt. Einer der Kandidaten derzeit ist bebo.com

Auswertungsbereich

Im Auswertungsbereich, des jobstrikers und des jobspreaders wurde ein neuer Linienchart integriert. In dem Bereich der benutzerdefinierten Auswertung lassen sich so Trends für beliebige Zeiträume wesentlich besser ablesen, und zwar für einzelne Jobangebote, als auch für alle veröffentlichten bzw. verteilten Angebote zusammen.

jobtweet.de

Last but not least haben wir unsere Echtzeit Jobsuchmaschine jobtweet.de entscheidend aufgehübscht. Die Idee war, jobtweet.de an das Coporate Design von atenta heranzuführen. Das haben wir gemacht. Statt Salatgrün dominieren jetzt das atenta Rot und Grau die Seite. Das Logo, das uns schon länger genervt hat, wurde durch einen schlichten Schriftzug ersetzt. Viele wichtige ist jedoch das verbesserte Lesbarkeit der Suchergebnisse. Hier haben wir auf lesbarere Schriftgrößen, angenehmere Farben und insgesamt lockereres Design gesetzt. Wir hoffen, dass es den Nutzern genau so gut gefällt wie uns, und dass wir uns schon sehr bald über 100.000 Stellen aus DACH freuen können.

Für die nächsten Monate ist Großes geplant. Es wird mal wieder Zeit für Neues! Man darf gespannt sein, was wir uns da ausgedacht haben bzw. noch ausdenken werden.

Wie immer freuen wir uns über Kritik und Anregungen sowie Austausch über unsere Produkte und unsere Lieblingsthemen.